| | 懵懂中进入汽车行业 靠着“韧劲儿”相伴斯柯达8年 | | 刚刚毕业的时候也很迷茫，不知道选择什么样的行业，而汽车行业在当时是工资比较高、福利也很好的行业，而我当时所在的自贡上海大众维修站还可以分房子，觉得女孩子有这样的工作也很稳定。而福利好的单位大家都想去，所以没有一点实力都进不去。而我成功进去，这段经历对我来讲也是一个挑战，女孩子做汽车行业肯定是很困难，磨炼要大得多。我的感觉，就是“一不小心”就进去了。 | | | | 广汇重庆思达三大突出优势 老客户转介绍购车率达20% | | 第一个优势，团队的凝聚力和忠诚度，技术团队和中层管理者稳定性很高，多年来基本无变化，他们一直在店里工作。第二个优势就是“服务”，比如我们打造的“一对一面访”，要求对前来购车、维修的客户都要做到一对一的深度面访。第三个就是移动互联网时代，我们运用微信、微博等新媒体，让每一位用户都加入进来，他就会享受不同阶段的活动，我们的营销政策也会让用户第一时间感受到，这样他就会推销给他身边的朋友或同事。所以说，思达店的很多活动都是老客户介绍新客户，转介绍率接近20％。 | | | | 2016抢占市场倾向公务员群体等精准客户 同时拓展渝西板块 | | 2016年将是竞争非常激烈的一年，在产品逐渐同质化的今天，各大厂家各个品牌都在不同层面，不同程度的下功夫。思达店门口道路维修工程还在继续，这对店面客流造成了一定程度的影响，所以我们在2016年要重抓我们的网店营销，通过各大网站搜集精准客户，目前公务员车改这也是需要攻下的项目，希望能够通过这样的形式提高我们的影响力和知名度，同时提高销量。在二级网点发展这块，我们希望开拓更多网点，2016年计划在渝西版块开拓，希望把这个面加大。 | |